[인사행정] 공무원의 분류
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작성일 23-03-06 11:38
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(2) 특수경력직 공무원
(2) 지방공무원
(3) 국가-지방공무원제의 문제가되는점
Ⅱ. 경력직 공무원과 특수경력직 공무원
Ⅲ. 국가공무원과 지방공무원
[본문일부]
설명
(1) 국가공무원
일정한 기준에 따라 `공무원을 분류`한 글입니다. 국가공무원의 임용권자는 5급 이상의 경우 대통령이며 6급 이하는 소속 장관이다.
국가공무원에 대한 인사위원회는 보통 승진심의위원회(각기관), 중앙승진심의위원회(행정자치부), 중앙인사위원회(대통령직속)로 나누어져 있따
(2) 지방공무원
Ⅳ. 정무관과 행정관
일정한 기준에 따라 `공무원을 분류`한 글입니다.
(1) 국가공무원
국가공무원이란 국가공무원법과 government 조직법에 근거하여 국가가 임용하며, 국가에 대한 근무의무를 지고, 근무에 대한 보수를 국가로부터 받는 공무원을 말한다.
(2) 행정관
[목차]
공무원, 분류, 인사행정, 국가공무원, 지방공무원
Ⅲ. 국가공무원과 지방공무원
Ⅰ. 서론
[인사행정] 공무원의 분류
(1) 경력직 공무원
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다. 또한 각자치단체에 설치된 인사위원회는 지방공무원의 시험-채용-승진심사-징계 등의 업무를 수행한다. (1) 정무관
지방공무원이란 지방공무원법과 지방자치법에 근거하여 지방자치단체가 임용하고 지방치단체에 대하여 근무의무를 지며, 근무에 대한 보수를 지방비로부터 받는 공무원을 말한다.
지방공무원의 임용권자는 지방자치단체장이다.
