[이러닝 사이버강의 족보] 21世紀기업의인재상 족보통합본
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작성일 23-09-12 18:54
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3, . 테크니컬 라이팅의 법칙이 아닌 것은 1) 간결하게(효율적) 2) 장황하게 3) 주요내용(읽는 사람에게 중요한 정보) 4) 읽기 쉽게(논리적)
4, 소위 기업이 바라는 인재상의 정량적 개념(槪念)으로 옳지 않은 것은
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다. (★★★) 3. 문제의 核心(핵심)키워드를 적고 검색한다.시험족보/기타
설명
`이러닝 족보 활용 TIP`
1. 컴퓨터 2대를 준비한다 (★★★★★) 하나는 시험응시용 하나는 검색용 2. CTRL+F를 이용하여 검색기능을 활성화 시킨다. 4) 규모가 큰 기업이 좋다. (ex. 예술형식론)
`21 세기기업의인재상 2021-1 여름계절`
1, ‘the twenty-first century 기업이 바라는, future(미래) 인재가 갖추어야 할 조건은 각양각색이다.
4. 족보에 없는 내용은 구글링 한다. 3) 상대가 원하는 것을 하는 거다.’라고 말한 기업가는 1) 리차드 브랜슨 2) 스티븐 스필버그 3) 스티브 잡스 4) 에릭 슈미트2, 스티브 잡스와 관련이 없는 것은 1) 자신의 직관을 믿어라. 2) 보면 보인다.
